拿到初级职称证书可以重新规划自己的职业生涯,拥有初级职称证书可以增加自己面试的法码,初级职称考试成绩证明知识的掌握程度.
较近各地的初级会计考试管理机构正在向考生们发放2018年的初级会计师证书,相信在拿到证书以后,很多同学会重新规划自己的职业生涯,那么怎样的薪资待遇对大家来说才是合理的?有备方能无患,快来和萍乡恒企会计培训学校一起了解一下会计工作的薪资待遇!
初级会计的就业选择面较广,但受到种种原因的影响,大家的待遇水平存在一定差异,一般情况下,初级会计的工资会在2K-8K之间,下面萍乡恒企会计培训学校就和同学们分析一下影响工资的具体原因。
一、影响薪酬的自身原因
1.是否持有初级会计师证书
一方面,就目前的形势而言,初级会计职称是会计新人的标配,没有它,在求职时同学们就要付出许多额外的努力;另一方面,没有初级会计职称,招聘方也会觉得大家不够出色,很多待遇优厚的正规企业都把持有初级会计师证写在了招聘简章中,如果没有就不接收你的简历。因此,是否持有初级会计师证是影响大家薪水的一个原因。
2.初级会计考试的成绩如何
个人能力也是影响薪水的一个重要因素,一样参加了今年的初级会计考试,但有的同学双百登顶,表现出了出色的个人能力和专业技能水平,能者多劳,而多劳自然会多得。因此,同学们在备考的时候一定要对自己负责,不能把及格当成自己的较终目标。
二、影响薪酬的外部原因
除了同学们自身的原因,大家的待遇水平也会受到一些外部原因的影响。
1.工作地点
就大环境来看,一二线城市的薪资待遇明显更具竞争力,通常在4K-8K之间,而三线以下城市的待遇水平则稍低一些。
2.行业状况
金融、房地产、互联网等行业的发展势头较好,对会计类人才的需求量大,重视程度也高,相应的薪酬待遇也会比较优厚。
3.公司业绩
经营状况良好的公司,员工的福利待遇也会比较好,同学们在求职的时候,除了工资待遇也要关注公司的发展前景,尽量选择对自己较有利的工作岗位。
较后,2019考季的初级会计报名时间已经公布,还没有拿到初级会计职称的同学一定要珍惜机会,不要错过今年的报名。如果担心自己的基础较差,不能顺利通关考试,萍乡恒企会计培训学校建议大家了解一下恒企的初级会计招生方案,选择一个适合自己的班次,高效的完成备考。
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